Dr Barbara Wasilewska
Adiunkt na Wydziale Inżynierii Produkcji i Logistyki Politechniki Opolskiej. Absolwentka kierunku psychologia Uniwersytetu Opolskiego. W 2016 r. uzyskała w Akademii Górniczo-Hutniczej w Krakowie, na Wydziale Zarządzania, stopień doktora nauk technicznych w dyscyplinie inżynieria produkcji. Od 2016 roku prowadzi w charakterze trenera szkolenia udoskonalające kluczowe kompetencje pracowników dla klientów firmy TQMsoft. Posiada Certyfikat Trenera Kreatywnego Rozwoju upoważniający do prowadzenia warsztatów metodycznych/instruktażowych programu wspierania kreatywnego rozwoju osób od 0 do 100 lat. Należy do grona trenerów Międzynarodowego Programu Edukacyjnego Destination Imagination uprawniającego do przygotowania drużyny studentów do Ogólnopolskiej Olimpiady Kreatywności.
W swojej pracy na uczelni zajmuje się tematyką interdyscyplinarną, tj. łączy zagadnienia psychologii twórczości z problemami inżynierskimi. Dodatkowo prowadzi doradztwo w przedsiębiorstwach z zakresu innowacji, np. w ramach projektu „Czas na innowacje Opolszczyzno – kreowanie w przedsiębiorstwach czynników stymulujących innowacje”. Współautorka dwóch monografii serii wydawniczej „Nauka i Praktyka Innowacji”: „Poszukiwanie innowacyjnych rozwiązań” oraz „Kreatywność pracowników i twórcze zespoły”.
Psychologia i teorie osobowości
Ten przedmiot pozwoli Ci zdobyć zaawansowaną wiedzę o zachowaniach oraz osobowości człowieka w organizacji i jego wpływie na jej funkcjonowanie. Po ukończonym kursie uzyskasz kompetencje w zakresie:
- identyfikowania zniekształceń myślenia i podejmowania decyzji zarządczych,
- kształtowania właściwych postaw pracowników,
- tworzenia środowiska pracy dostosowanego do predyspozycji pracownika,
- zarządzania stresem w organizacji z uwzględnieniem typów osobowości.